為深入學(xué)習(xí)規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)相關(guān)法律法規(guī)政策,進(jìn)一步做好規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)的研究工作,公司決定在環(huán)境規(guī)劃部的基礎(chǔ)上成立規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)小組。規(guī)劃環(huán)評(píng)學(xué)習(xí)小組主要負(fù)責(zé)定期安排學(xué)習(xí)研究規(guī)劃環(huán)評(píng)相關(guān)法律法規(guī),把握項(xiàng)目規(guī)劃環(huán)評(píng)思路以及督促規(guī)劃環(huán)評(píng)項(xiàng)目的落實(shí)，以不斷提升員工理論水平和工作能力。

    規(guī)劃環(huán)評(píng)學(xué)習(xí)小組負(fù)責(zé)擬定規(guī)劃環(huán)評(píng)學(xué)習(xí)計(jì)劃,每周召開(kāi)1次學(xué)習(xí)交流會(huì)，推動(dòng)相關(guān)法律依據(jù)進(jìn)工作、進(jìn)思想、進(jìn)頭腦。通過(guò)學(xué)習(xí)交流，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，答疑解惑，碰撞交流思想，互相啟迪、升華認(rèn)識(shí)，不斷提升員工的綜合素養(yǎng)，并引導(dǎo)員工把學(xué)習(xí)成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為分析解決問(wèn)題的能力，使員工不斷用新理念新思想新政策武裝頭腦，提高工作效率，成為公司學(xué)習(xí)的先行者、引領(lǐng)者、示范者。同時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)規(guī)劃環(huán)評(píng)小組人員的綜合業(yè)務(wù)水平提出了更高的要求，在規(guī)劃環(huán)評(píng)工作跟進(jìn)的同時(shí)，要站在環(huán)保的角度，從源頭上預(yù)防環(huán)境污染和生態(tài)破壞，提高規(guī)劃的科學(xué)性，提高自身的主動(dòng)性，全程互動(dòng)，為規(guī)劃審批決策提供科學(xué)依據(jù)。

      問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái)。我公司歷來(lái)注重員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，把互相學(xué)習(xí)探討作為員工成長(zhǎng)和公司技術(shù)能力提升的重要法寶。我們將繼續(xù)秉承“科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)高效”的精神，以“專家視野、客戶立場(chǎng)”為服務(wù)宗旨，打造的專家隊(duì)伍、良好的企業(yè)信譽(yù)、敬業(yè)的工作態(tài)度，為社會(huì)各界提供專業(yè)的環(huán)保咨詢服務(wù)。